假设本人在天津，想了解退休年龄养老保险不足

退休年龄养老保险不足15年被辞退，一般无补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》规定，员工需达到退休年龄且社保缴费满15年才能享受退休待遇。若不足15年，无法享受退休工资，辞退时通常无经济补偿。不及时处理可能导致员工退休生活无保障。
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处理方式主要依法律规定。社保未满15年，应继续缴纳至满15年或转入其他社保体系。选择时需考虑个人经济状况和未来规划，确保退休后有稳定收入来源。
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养老保险不足15年被辞退无补偿。操作如下：1. 若仍想享受退休待遇，需继续自费缴纳养老保险至满15年；2. 或选择转入新型农村社会养老保险、城镇居民社会保险，按国家规定领取相应保险；3. 也可咨询当地社保局，了解其他可行的社保补缴或转换政策。
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